UN DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER

Professionnel expérimenté en gestion financière, comptable et administrative, capable de définir la stratégie financière de l’entreprise, de sécuriser ses ressources et de fournir à la direction générale des informations fiables pour la prise de décision.

Le candidat doit posséder une forte capacité d’analyse, une parfaite intégrité, une excellente maîtrise des risques financiers et une expérience confirmée dans la direction d’équipes.

Mission principale

Le directeur administratif et financier, ou DAF, définit et supervise la politique financière, comptable, budgétaire, fiscale et administrative de l’entreprise.

Il garantit la fiabilité des comptes, la disponibilité des ressources financières, la maîtrise des risques et le respect des obligations légales.

Responsabilités principales

• Définir la stratégie financière de l’entreprise ;

• Superviser la comptabilité et la trésorerie ;

• Élaborer les budgets annuels ;

• Contrôler l’exécution budgétaire ;

• Valider les états financiers ;

• Superviser les déclarations fiscales et sociales ;

• Gérer les relations avec les banques ;

• Préparer les dossiers de financement ;

• Suivre les crédits, garanties et engagements financiers ;

• Superviser le contrôle de gestion ;

• Renforcer les procédures de contrôle interne ;

• Coordonner les audits internes et externes ;

• Analyser la rentabilité des activités ;

• Conseiller la direction générale ;

• Encadrer les équipes comptables et financières ;

• Présenter les résultats financiers aux dirigeants ou associés.

Formation et expérience

• Master en finance, comptabilité, audit, gestion ou contrôle de gestion ;

• Diplôme d’expertise comptable constituant un avantage ;

• Au moins 8 à 10 années d’expérience ;

• Expérience de 5 ans minimum à un poste de responsabilité financière.

Compétences techniques

• Comptabilité générale et analytique ;

• Gestion financière ;

• Fiscalité ;

• Trésorerie ;

• Contrôle budgétaire ;

• Analyse financière ;

• Référentiel comptable OHADA ;

• Financement bancaire ;

• Audit et contrôle interne ;

• Gestion des risques.

Qualités personnelles

• Leadership ;

• Intégrité ;

• Rigueur ;

• Confidentialité ;

• Autorité ;

• Capacité de négociation ;

• Esprit d’analyse et de synthèse ;

• Capacité de décision.