UN COMPTABLE JUNIOR

Jeune professionnel méthodique possédant de bonnes connaissances en comptabilité générale et une capacité à traiter avec précision les opérations courantes.

Le candidat doit être disposé à apprendre, à respecter les procédures et à travailler sous la supervision d’un comptable confirmé ou du chef comptable.

Mission principale

Le comptable junior participe à l’enregistrement et au contrôle des opérations comptables sous la supervision d’un responsable expérimenté.

Responsabilités principales

• Saisir les pièces comptables ;

• Vérifier les informations élémentaires ;

• Classer les factures et justificatifs ;

• Participer au lettrage des comptes ;

• Préparer les rapprochements bancaires ;

• Suivre les avances et acomptes ;

• Mettre à jour les tableaux comptables ;

• Appuyer le suivi des clients et fournisseurs ;

• Participer aux inventaires ;

• Préparer les pièces pour les déclarations ;

• Assister aux travaux de clôture ;

• Signaler les pièces manquantes.

Formation et expérience

• BTS, DUT ou licence en comptabilité et finance ;

• Débutant ou expérience de 1 à 2 ans ;

• Stage pratique en comptabilité souhaité.

Compétences techniques

• Principes de comptabilité générale ;

• Saisie comptable ;

• Classement des pièces ;

• Utilisation de Word et Excel ;

• Utilisation d’un logiciel comptable ;

• Notions de rapprochement bancaire.

Qualités personnelles

• Volonté d’apprendre ;

• Rigueur ;

• Ponctualité ;

• Discrétion ;

• Organisation ;

• Respect des instructions ;

• Capacité de concentration.